कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी संघटना (EPFO) ने उच्च पगारावर पेन्शनसाठी नियोक्त्यांद्वारे वेतन तपशील ऑनलाइन सबमिट करण्याची अंतिम मुदत वाढवली आहे. आता नियोक्ते हे तपशील ३१ जानेवारी २०२५ पर्यंत सबमिट करू शकतात. EPFO ​​ने नियोक्त्यांना १५ जानेवारी 2025 पर्यंत आवश्यक स्पष्टीकरण देण्यास सांगितले आहे, जेणेकरून उच्च निवृत्ती वेतनासाठीच्या अर्जांवर प्रक्रिया करता येईल.

EPFO ने आतापर्यंत प्राप्त झालेल्या अर्जांपैकी सुमारे ४.६६ लाख प्रकरणांमध्ये अतिरिक्त माहिती किंवा स्पष्टीकरण मागितले आहे. शिवाय, ३.१ लाखांहून अधिक अर्ज अजूनही नियोक्त्यांकडे प्रलंबित आहेत. २०२२ मध्ये, सर्वोच्च न्यायालयाने एका ऐतिहासिक निर्णयात, १ सप्टेंबर २०१४ पर्यंत कर्मचारी पेन्शन योजनेच्या (EPS) विद्यमान सदस्यांना त्यांच्या पगाराच्या सुमारे ८.३३ टक्के पेन्शन म्हणून योगदान देण्याची परवानगी दिली होती.

अशा प्रकारे, अर्ज सादर करण्याची अंतिम मुदत ११ जुलै २०२३ पर्यंत होती आणि तोपर्यंत १७ लाख ४९ हजार पेन्शनधारक किंवा सदस्यांचे अर्ज प्राप्त झाले होते. मंत्रालयाने सांगितले की, नियोक्ता संघटनांकडून वेतन तपशील अपलोड करण्यासाठी अधिक वेळ देण्याची विनंती आली होती, ज्यावर आधी ३० सप्टेंबर २०२३, नंतर ३१ डिसेंबर २०२३ आणि नंतर ३१ मे २०२४ पर्यंत वेळ देण्यात आला होता.

यावर्षी ऑक्टोबरमध्ये १७ लाख ८० हजार नवीन कामगार ईएसआय योजनेत सामील झाले आहेत, त्यापैकी २५ वर्षांपर्यंतच्या कामगारांची संख्या ८ लाख ५० हजार आहे. नव्याने सामील झालेल्या सदस्यांमध्ये ३ लाख ५२ हजार महिला आणि ४२ ट्रान्सजेंडर आहेत. ऑक्टोबरमध्ये २१५८८ नवीन संस्था देखील ESI योजनेत सामील झाल्या. मंत्रालयाने सांगितले की, यामुळे अधिक कामगारांना ESI चे सामाजिक सुरक्षा लाभ मिळतील.